如何转变纪检干部工作作风,提升工作效能?近日,沿滩区永安镇做出有益探索,列出30项责任清单为镇纪委定标准、定准则。 今年以来,永安镇纪委在标准化、规范化建设上狠下功夫,以厘清岗位职责为突破口,在区纪委出台《关于进一步发挥村(社区)纪检委员作用的实施意见》的基础上,制定《永安镇纪委履行党风廉政建设监督责任清单》。“清单”分为加强组织协调、维护党的纪律、严格纪律监督、强化作风监督、严肃查处腐败、深化党风廉政教育、严肃责任追究、创新反腐败体制机制等8个方面30个单项细化指标,采取日常监督、季度汇报、半年检查、年终考核相结合的方式,年底以每位纪检干部的“清单”任务完成情况作为目标考核依据,充分划清了权力边界,明确了纪检主业。 针对纪检干部“人少事多”现象,“清单”明确规定除镇上配备的5名专职纪委班子成员外,每个村(社区)必须配备1名专职纪检员,并配备办公场所、工作经费等。今年以来,永安镇还利用纪检业务大讲堂、廉洁课堂、观看《巡视利剑》系列专题片,到省、市、区纪委上挂锻炼等学习与实践方式,对全镇纪检干部开展全程指导。全镇共组织各类培训、学习35场(次),纪检干部在作风监督或案件查办等方面的工作参与率达到100%。
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