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沿滩交警表彰先进 深入挖掘队伍潜能

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发表于 2017-3-6 14:47:20 | 显示全部楼层 |阅读模式

     为进一步促进队伍健康发展,努力营造积极向上的工作氛围,精心培育一支作风过硬、业务精通、素质优秀、水平高超的基层公安交通管理队伍,沿滩交警始终注重职业精神培育,强化职业作风养成,狠抓队伍管理,推动队伍建设,表彰先进,深入挖掘队伍潜能。

      大队专门成立了以大队党支部书记、大队长朱跃龙为组长,党支部副书记、教导员龚盛和党支部委员、副大队长曾建彬为副组长,各部门负责人及办公室部分人员为成员的“绩效办”,主要负责对各部门及全体民警、辅警的日常工作开展落实情况进行督导评定。每月,大队绩效办将定期或不定期对各部门执法办案情况和内务秩序管理工作进行专项督导检查,本着公正、客观的态度,综合评定各部门工作情况及每个民警、辅警当月在工作中的付出和取得的实效。每月未,大队根据考评结果评选出三个“本月最佳”,即“最佳内务管理部门、最佳敬业奉献个人、最佳办案质量部门”,并分别授予内务流动红旗、敬业奉献奖、办案质量奖,均“上榜”表彰,且颁发纪念奖品,以此激励大队全体民警、辅警以先进为榜样,向先进看齐,形成“比、超、赶”的良好氛围,不断挖掘队伍潜能,有效推动大队队伍建设跨越式发展。

      3月1日晨会,大队对2月份的“本月最佳”给予了表彰奖励,向获奖部门及个人颁发了纪念奖品。获奖部门及个人纷纷表示将珍惜荣誉、戒骄戒躁、再接再厉,积极发扬传承好沿滩交警“团结、敬业、奉献”的职业精神,树立好“责任、形象、荣誉”的职业作风,不忘初心、砥砺前行,以更加振奋的精神、更加饱满的状态、更加高昂的情绪投入到交通管理工作中,坚守岗位、立足本职、服务群众,全力维护辖区道路交通安全、稳定、畅通、有序,为公安交通管理事业做出最大贡献。(荣霞)

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